如此的省法,那不是真的省,而是加快了奶茶店的快速滅亡【重慶火鍋底料批發(fā)在哪】
2019-09-23 22:15:09
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“我”為了對成本加以控制將員工一個人當(dāng)兩個人用, 因為生意不好,可能各個方面都會比較“摳”了。也走入了極端,導(dǎo)致員工紛紛要辭職……
現(xiàn)在生意不好做啊,房租、人工、水電、食材等價格一直都在上漲, 但是飲品單的價格漲一元錢都要擔(dān)心被顧客罵。所以為了開源節(jié)流,我讓很多員工去身兼多職,既是迎賓員又是送飲品員,還是清潔工,甚至洗碗工, 其實我內(nèi)心也是不愿的,只是生意難做??!
他們作為員工非但不體諒我,現(xiàn)在還要提出離職,甚至有的人還說我在吃的方面也不如從前大方了,所以現(xiàn)在人心不齊,顧客也越來越少了……
為什么奶茶店做了成本控制,越省生意卻越差? 這位老板的做法你認(rèn)同嗎?其實呢,一家奶茶店的確是要做成本控制,但不是省的要走極端。
讓員工身兼多職卻沒有給多相應(yīng)的報酬,結(jié)果就是員工忍受不住離職了;克扣員工伙食等其結(jié)果就是員工離心,導(dǎo)致服務(wù)不好,顧客再也不來。
如此的省法,那不是真的省,而是加快了奶茶店的快速滅亡。
但這樣的奶茶店還有救嗎?怎樣解決才能讓奶茶店的生意紅火起來呢?想要解決根本問題那就要從根本問題出發(fā),成本管控出了問題那就采用正確的方法重新進(jìn)行成本管控。
首先我們要走出以下幾點(diǎn)誤區(qū),再找準(zhǔn)正確的方法!
一、制訂目標(biāo)成本,比較盲目目標(biāo)成本沒有經(jīng)過嚴(yán)格的審核,只是大概差不多就行了,缺少數(shù)字上面的嚴(yán)謹(jǐn)性。
比如:
1)對于每個產(chǎn)品的成本計算方面,沒有嚴(yán)格遵循銷售價與成本價的配比原則,沒有計算出產(chǎn)品真正的成本價是多少,只是進(jìn)行大概的估算, 大概是多少而已。
2)銷售產(chǎn)品的定價方面不在所控制的范圍之內(nèi) ,到底定多少價才合理,只是看市場行情價,看別人奶茶店定的是多少?只要買得出去,不管成本高低。
3)奶茶店在制作飲品譜搭配的時候,沒有考慮到整個飲品譜利潤高的占百分之多少,利潤中等占百分之多少,利潤薄的占百分之多少 ,對于特殊產(chǎn)品幾乎沒有什么利潤,奶茶店又不得不推的特色產(chǎn)品,又占百分之多少,產(chǎn)品的利潤結(jié)構(gòu)沒有進(jìn)行合理的比例搭配。
二、沒有制定原材料采購標(biāo)準(zhǔn),出現(xiàn)以次充好、成品未按標(biāo)準(zhǔn)味道和份量執(zhí)行比如:
1)產(chǎn)品沒有統(tǒng)一的進(jìn)貨標(biāo)準(zhǔn),全憑吧臺領(lǐng)導(dǎo)說了算。 打一個比方,市場上的植脂末有很多種,每一種價格都不一樣,吧臺在制作產(chǎn)品時,到底該有用什么牌子的才能達(dá)到要求和保證味道的一致性,沒有進(jìn)行明確。
2)有時只圖產(chǎn)品購進(jìn)價格便宜 ,表面上進(jìn)貨價是便宜,但是在進(jìn)行加工時淘汰的多,導(dǎo)致出成率低,從而增加采購量且影響產(chǎn)品質(zhì)量。
3)在原材料方面以次充好,將就可以就行 ,結(jié)果做出來的口感完全是不一樣的。
4)在份量上不按照飲品譜上規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 在配飲品操作過程中,沒有對主料和輔料進(jìn)行過秤,全憑手上的感覺。所以奶茶店中常常聽到客人說:“怎么這里的味道越來越差了,是不是換廚師了,怎么比我上次來的份量要少些?”
維持奶茶店的生命,除了服務(wù)質(zhì)量以外,重要的因素是要讓客人吃到可口的產(chǎn)品 ,讓產(chǎn)品去拴住客人的舌頭,吊住客人的胃口,客人才會再次光臨,才會向他們的親戚朋友做推薦。
員工紛紛辭職奶茶店陷倒閉窘境,卻因改變策略而又生意紅火!
三、緊縮人手,嚴(yán)格控制人力成本人手不足,導(dǎo)致奶茶店的清潔衛(wèi)生下降,服務(wù)質(zhì)量等下降,這些是客人一進(jìn)入奶茶店就能感受得到的。
客人進(jìn)入奶茶店時,地面沒有打掃干凈,桌面上餐具上還有臟的水跡污垢等,顧客坐上餐桌,沒有服務(wù)人員及時開臺;餐中需要服務(wù),向服務(wù)員招手,無人理睬;叫買單時卻是服務(wù)員最積極的時候,離開時聽不到一句歡送的聲音。
作為客人憑什么花錢買罪受,享受這樣的待遇?客人在哪里都可以吃到想吃的產(chǎn)品,憑什么非要到你這里來用餐?對于一個奶茶店來說,有一套嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程,不能隨意地減少和降低,否則就會影響到客人的利益和企業(yè)奶茶店的形象。
這種不切實際地、片面地追求成本的控制,奶茶店的經(jīng)營將陷入惡性的循環(huán)中。
對于奶茶店老板來說,我們不光是開了奶茶店就完事兒了,還要懂經(jīng)營管理。奶茶店需要做好哪些成本管控?輕餐君為他支了幾招!
1、奶茶店的成本管控,要做好原物料管理!
在奶茶店的整個經(jīng)營過程中,除了房租和人力成本,原物料成本占據(jù)了非常大的比重。所以奶茶店想要做好成本管控,首先就要做好原物料的管理。
在原物料入庫的時候,就需要做好備份,了解每個月的存貨盤點(diǎn)數(shù)據(jù),分析下個月的預(yù)估采購量,對原物料進(jìn)行嚴(yán)格的管理,這樣每一種原物料使用多少,花費(fèi)成本多少都有數(shù)據(jù)記錄。
2、奶茶店的成本管控,制定產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)!
可能很少有奶茶店老板意識到,產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn),不僅關(guān)系到產(chǎn)品的味道是否純正,更是關(guān)系到產(chǎn)品所占據(jù)的成本超標(biāo)。例如橙子切片的時候應(yīng)該要切多厚? 每一款橙子可以做幾杯飲品等等。
這些都需要有精確的標(biāo)準(zhǔn)的,這樣才能確保每一杯產(chǎn)品的出品,也能控制每一杯產(chǎn)品的成本。
3、奶茶店的成本管控,通過促銷避開原料浪費(fèi)!
有時候因為市場的變化,也可能是預(yù)估失敗,有些原物料會出現(xiàn)采購過多的情況,如果不能在短時間內(nèi)用完,原料過期那就是徹底的浪費(fèi)了。
面對這種情況,首先要市場進(jìn)行盤點(diǎn),對于每一種原料的庫存和保質(zhì)期要做到心中有數(shù); 其次對于哪些儲藏過多的原料,可以通過促銷,試飲等方式來加速消耗,避免浪費(fèi)。
后面這位用戶聽完輕餐君給的建議后,立馬做了調(diào)整,對那些要辭職的員工也表達(dá)了歉意并給予了相應(yīng)的獎勵。后面聽他說起,生意慢慢回暖了,還真是替他捏了把汗!
其實呢,奶茶店生意不好,無非也就四個原因:
第一:選址不好,人流太少 ;
第二:產(chǎn)品不好,做的不好的喝 ;
第三:營銷不好,沒人知道也就沒人來買;
第四:成本控制不好,不懂縮減成本,賣的不少,但沒賺到錢;
而開篇講的那個故事中的主人公,顯然就是吃了第四點(diǎn)的虧,成本控制固然重要,但凡事需要張弛有度!
下面,輕餐君會從開業(yè)前——開業(yè)中——開業(yè)后三個角度來為各位老板講述,希望能幫大家更好處理問題,讓我們將奶茶店的生意越做越紅火。
員工紛紛辭職奶茶店陷倒閉窘境,卻因改變策略而又生意紅火!
01 奶茶店開業(yè)前
1、一般來說,大多數(shù)門店在正式開業(yè)前都會有個試營業(yè)的過程,以便更好的進(jìn)行產(chǎn)品打磨、流程優(yōu)化、出品標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范。
無論有沒有這個過程,在裝修期間 都應(yīng)該提前做好一系列的開業(yè)計劃,對人員進(jìn)行好任務(wù)分配,分配的任務(wù)越細(xì)越可執(zhí)行越好。
2、提前計劃好開業(yè)要做的具體活動內(nèi)容, 一般奶茶店開業(yè)所做活動內(nèi)容大多是類似買一送一、第二杯半價這樣,一般買一送一起到的推廣作用會好過第二杯半價。
也可以嘗試加入轉(zhuǎn)盤游戲這樣的抽獎活動來吸引人氣。至于 VIP 辦理要不要上,得根據(jù)店鋪地段判斷,都是流動人群就沒必要上了,周邊有很多固定人群那還是上吧。
其實活動項不需要太多,多了反而可能把現(xiàn)場搞亂。 對自身的服務(wù)接待能力做出評估,當(dāng)然這一點(diǎn)對于第一次開店的新手很難把握,難免會遇到突發(fā)狀況,不要到時顯得毫無準(zhǔn)備。
3、提前準(zhǔn)備好所有開業(yè)活動所需宣傳物料,包括產(chǎn)品視頻、照片、軟文、海報、 宣傳單、優(yōu)惠券、邀請券、會員卡等。
提前注冊好微信公眾號、微博、微信客服號。聯(lián)系好隨后要上線的美團(tuán)點(diǎn)評、餓了么這些平臺的工作人員,先了解下線上活動方案,方便后續(xù)直接上線。
4、在臨近開業(yè)并確定好開業(yè)活動時間后對外廣而告之,也就是讓周邊的人知道我們要開業(yè)了,知道我們的優(yōu)惠活動內(nèi)容。
線上可以利用微信公眾號、微博、朋友圈、小紅書、豆瓣進(jìn)行宣傳,預(yù)算充足的人也可以考慮和當(dāng)?shù)氐拿朗炒筇栠M(jìn)行合作推廣。
線下可以在裝修圍欄上打好廣告,甚至派發(fā)傳單。
5、對開業(yè)當(dāng)天所需原材料需要提前計劃并超額預(yù)備, 很有可能到時會供不應(yīng)求,即便有所浪費(fèi),也好過因為準(zhǔn)備不足而影響了顧客體驗。
在人員工作時間安排上,開業(yè)那幾天可能需要全員加班,人員的工作崗位分配也可能因為人手不夠,需要做出暫時性的調(diào)整。
02 奶茶店開業(yè)中
1、在剛開業(yè)前幾天,店里人大概率會比較多,建議先不要上線外賣平臺,把到店顧客的體驗先做好。
在服務(wù)接待的同時找出開業(yè)時存在的問題,常見問題有:出品速度跟不上、服務(wù)規(guī)范不標(biāo)準(zhǔn)。
這有可能是因為之前培訓(xùn)工作不到位,也可能是店員在慌亂中出現(xiàn)失誤,要及時處理調(diào)整,對影響了體驗的顧客盡量以讓利作安慰。另外在這幾天要對店員們及時給到相應(yīng)的物質(zhì)激勵和打氣動員,這時現(xiàn)金好過轉(zhuǎn)賬。
2、開業(yè)前幾天可通過小禮品激勵顧客進(jìn)行朋友圈轉(zhuǎn)發(fā),盡可能多的獲得朋友圈曝光。
比如憑轉(zhuǎn)發(fā)店內(nèi)帶 LOGO 照片加一段固定文字或轉(zhuǎn)發(fā)店里公眾號軟文到朋友圈,便可領(lǐng)取小禮品。
3、如果周邊有不少固定人群,那就趁開業(yè)人流量大進(jìn)行會員轉(zhuǎn)化。 奶茶店的會員活動不適合做大金額充值返利,具體的會員玩法可借鑒星巴克,以積分為基礎(chǔ),劃分出不同等級。
玩法內(nèi)容要豐富,刺激出會員的消費(fèi)積極性和消費(fèi)頻次,重點(diǎn)要讓顧客能感覺到會員身份的特殊、優(yōu)越、有意思。
4、在顧客買單時將人引導(dǎo)向店里的客服微信號, 引導(dǎo)方法比如以持續(xù)性的線上抽獎活動來吸引,目的是方便后續(xù)直接與顧客溝通,也方便推廣新品和線上外賣轉(zhuǎn)化,這些人后續(xù)也有可能轉(zhuǎn)為忠粉。
03 奶茶店開業(yè)后
1、開業(yè)活動不要做太久,不然就廉價了。 過了前期那波熱,店里逐漸會趨向平穩(wěn),之前圖優(yōu)惠、新鮮的人該來的也都來過了,已經(jīng)到過店的人怎樣吸引他們再次來呢?
我們不談類似找托排隊這種辦法,除了在基本的出品把控、服務(wù)規(guī)范方面做好外,要充分利用好節(jié)假日做活動的機(jī)會,比如情人節(jié)、520 節(jié)。
沒有節(jié)假日就人為制造出一些特殊日子來,比如情侶日、親子日、閨蜜日、王者榮耀比賽這樣的活動機(jī)會, 具體活動內(nèi)容足以誘人即可,目的是給店內(nèi)不斷聚集更多人氣。
2、開業(yè)忙完后就盡快上線外賣平臺吧,美團(tuán)、餓了么都上。 一般外賣平臺對于新商家在剛上線一周內(nèi)會有曝光支持,不要浪費(fèi)掉這個機(jī)會,上線之前提前做好準(zhǔn)備。
一個是圖片,這個在開業(yè)前就要找專業(yè)的人來拍并處理, 沒有好的圖片怎么能讓人有下單沖動呢?前期多讓些利,推一款特價產(chǎn)品,先聚人氣。
外賣包裝一 定要講究,如果包裝內(nèi)容新穎、有趣,那顧客甚至愿意主動去傳播。
員工紛紛辭職奶茶店陷倒閉窘境,卻因改變策略而又生意紅火!
3、對外賣這一塊得重點(diǎn)對待,不能上線后就不管了。 換位思考,我們?nèi)绻c(diǎn)一次外賣,很長時間收不到,或者收到后已經(jīng)被快遞員路上顛簸壞了,那我們肯定是要給差評的,并且后續(xù)可能再也不會選這家了。
所以出品效率一定要高,是否有專人來負(fù)責(zé)外賣這塊根據(jù)店里實際情況。選包裝時也要考慮到在顧客收到后能否保證產(chǎn)品不受騎手路上顛簸的影響。
另外我們線上買東西除了產(chǎn)品自身描述外很重要的就是其他人的評價了,這個一定要有人專門來處理,及時回復(fù)是基本, 無論是對顧客的好評、疑慮、差評都要回復(fù)的既得體,又不死板。
